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Territorial

Información de contacto

Centros Territoriales de Administración Pública – CETAP

Bucaramanga, Barrancabermeja, Málaga, Oiba, San Gil y Santa Rosa del Sur (Bolívar).

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Wilman Amaya León
Director Territorial Santander

Abogado de profesión, Doctor en Fundamentos de Derecho Político, Máster Gerencia Pública, Especialista en Derecho Público Financiero y Especialista en Derecho Administrativo.

Docente de pregrado y posgrado en diferentes instituciones de educación superior como la Universidad Libre, la Universidad Pontificia Bolivariana, Universidad Industrial de Santander y la Escuela Superior de Administración Pública.

En el nivel directivo, desempeñó importantes cargos como Rector de la Universidad Libre en Barranquilla, Presidente/Rector de la Universidad Libre del Socorro, Subdirector del Centro Agroturístico SENA – Santander.

Escritor, historiador, docente investigador Junior del MINTIC, Par Evaluador del Ministerio de Educación Nacional. Entre sus obras se destacan la escritura de la novela ‘Los ojos del amor’ y los libros resultados de investigación: ‘La Constitución de la Provincia del Socorro’, ‘El día de la Independencia’, ‘Las Capitulaciones de Zipaquirá’, ‘Insurrección Comunera – Memorias del Siglo XIX’ y las ‘Las Constituciones Provinciales de Colombia’. Director Territorial, comprometido con hacer de la ESAP el corazón de la Administración Pública en Santander.

Oferta de capacitación

Planeación, desarrollo y seguimiento de las políticas y planes de capacitación.
Adelanta las actividades de diseño, implementación y actualización para la información y difusión
de la normatividad, las ciencias, tecnologías y técnicas concernientes a la administración pública.

La comunidad podrá acceder a información actualizada y detallada sobre las distintas convocatorias que realice la ESAP tanto es sede central como en sus territoriales.

Convocatorias anteriores

Enajenación de bienes

INFORMACION SOBRE PREGRADO Y POSGRADOS EN LA TERRITORIAL SANTANDER

santander@esap.edu.co

¿Quiénes somos?

La Dirección de Bienestar Universitario hace parte de la Subdirección de Servicios Académicos de la Escuela Superior de Administración Pública ESAP, con programas de alcance múltiple, que considera las distintas dimensiones del ser humano dirigido a la comunidad universitaria conformada por estudiantes, docentes, personal administrativo y egresados.

Te invitamos a conocer la oferta de servicios:

Bienestar contigoFormación para la vidaEstilos de vida saludable
Arte y DeporteBienestar en claseIntégrate con BU

Para más información, te invitamos a ingresar al micrositio de Bienestar Universitario:

¿Quiénes somos?

El Grupo de Biblioteca y CDIM es una unidad de apoyo a la academia que tiene como objetivo prestar el servicio de consulta bibliográfica a partir de herramientas que fortalezcan el aprendizaje y la investigación en el saber administrativo de lo público.

En la Biblioteca-CDIM puedes acceder a los siguientes servicios:

Préstamo en sala y externoReferencias BibliografíasAcceso a recursos digitales
Formación de usuariosBoletín de novedadesServicios de extensión

Para más información, te invitamos a ingresar al micrositio de Biblioteca-CDIM:

La dirección de Capacitación ofrece los siguientes servicios:

  • Procesos  de  formación  virtual  /  Autoformación – Diplomados Plataforma MOODLE.
  • Procesos  de  formación  virtual  /  Autoformación – Cursos – Plataforma MOODLE.
  • Procesos de formación Presencial Online – Plataforma Microsoft Teams.

La información estará dispuesta según la población objetivo:

  • Funcionarios y servidores públicos.
  • Líderes sociales. (JAC -JAL)
  • Ciudadanía en general.

Si estás interesado en acceder a los servicios de capacitación, escribe al correo santander@esap.edu.co, con los siguientes datos:

  • Nombre de la entidad.
  • Nombre y cargo del solicitante.
  • Correo y teléfono de contacto.
  • Temática de su interés.
  • Posible fecha de realización del evento.
  • Listado completo de participantes.

Oferta capacitación mes de junio 2021:

  • Diplomado en Contratación Estatal -Modalidad Virtual / Autoformación -80 Horas. (5 semanas)
  • Diplomado en Proyectos de Desarrollo -Modalidad Virtual / Autoformación -80 Horas. (5 semanas)
  • Diplomado en Gestión del Riesgo de Desastres -Modalidad Virtual / Autoformación -80 Horas. (5 semanas)

Para más información, acerca de la inscripción, escribir al correo electrónico a José Alejandro Casadiego: josecasa@esap.edu.co

El Programa Integral de Fortalecimiento Académico y Territorial, es un programa creado por la escuela, que busca profundizar en el conocimiento de cinco temas estratégicos para la gobernanza y la gestión pública en municipios y departamentos: Gestión del Riesgo de Desastres, Contratación Pública, Finanzas Públicas, Ordenamiento Territorial y Catastro, al igual que la Estructuración de Proyectos.

Los tres Nodos-CETAP de la territorial son:

OibaSan GilPuente Nacional

Estos tres nodos tienen la siguiente cobertura territorial:

  • Nodo Oiba, Municipios de: Guapotá, Gámbita, Suaita, Guadalupe, Confines y Oiba.
  • Nodo Puente Nacional, municipios de: Albania, Barbosa, Jesús María, Vélez y Puente Nacional.
  • Nodo San Gil, Municipios de: Charalá, Curití, Mogotes, Onzaga, Pinchote y San Gil.

Salud y seguridad en el trabajo

Es un proceso lógico y por etapas, basado en la mejora, continua y que incluye la política, la organización, la planificación, la aplicación, la evaluación, la auditoría y las acciones de mejora con el objetivo de anticipar, reconocer, evaluar y controlar los riesgos que puedan afectar la seguridad y salud en el trabajo, en los funcionarios de la entidad.

Basado en el ciclo P-H-V-A Planear, Hacer, Verificar y Actuar.

Decreto 1072/2015 de 26 de mayo. Artículo 2.2.4.6.4

Cuadro informativo con las responsabilidades de los funcionarios
Cuadro informativo con las responsabilidades de la alta dirección
Cuadro informativo con las responsabilidades de la alta dirección

Directorio administrativo

DependenciaEncargadoCorreo institucional
Dirección territorialEsther Parra Ramírezesthparr@esap.edu.co
Coordinación administrativa y financieraSilvia Daniela Galvis Ramírezsilvia.galvis@esap.edu.co
Correo institucional y Plataforma TeamsJhon Wilson Macarenojhon.macareno@esap.edu.co
CapacitaciónJosé Alejandro Casadiegojosecasa@esap.edu.co

Directorio académico

DependenciaEncargadoCorreo institucional
Coordinación académica / Registro y controlGladys Bermúdez Ruízgladberm@esap.edu.co
Equipo académico – PregradoJulieth Andrea Carreñojulicarr@esap.edu.co
Equipo académico – PosgradoAndrea Juliana Badillo Sandovalandrea.badillo@esap.edu.co
Plataforma ARCACarlos Andrés Cárdenascarlos.cardenasd@esap.edu.co
Bienestar UniversitarioLaura Catalina Báez Gómezlaura.baez@esap.edu.co
Biblioteca –CDIMLilia Esperanza Bohórquezlilia.bohorquez@esap.edu.co

Coordinadores CETAP

CETAPEncargadoCorreo institucional
BarrancabermejaYolanda Bohórquez Santamaríayolanda.bohorquez@esap.edu.co
MálagaJuan José Otero Fajardojuano.otero@esap.edu.co
OibaGenith Johana Martínez Corredorgenithmartinez@esap.edu.co
San GilRuth Milena Ayala Contrerasruth.ayala@esap.edu.co
Santa Rosa del SurAlicia Gerena Rojasalicgere@esap.edu.co
wdt_ID Título Documento
3 Rendición de Cuentas Territorial Santander 2017
4 Rendición de Cuentas Territorial Santander 2016
5 Rendición de Cuentas Territorial Santander 2015

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