Bogotá, 26 de abril de 2022. El Perfil del Alcalde Colombiano, es la novedad literaria que la Escuela Superior de Administración Pública (ESAP) presenta este martes en la Feria Internacional del Libro de Bogotá.
El libro es producto de una investigación de los docentes Edgar Martínez Cárdenas y Harold David Pico, quienes le entregan al país una obra que le permite a los ciudadanos conocer cuáles son esas principales competencias que debe tener un buen alcalde en el país.
De igual forma, presenta al país por primera vez el índice de profesionalización de los alcaldes en Colombia, y lo que arroja la investigación es que los alcaldes que han tenido mejores desempeños en lo últimos años, son los que tiene el índice más alto.
Los autores también destacan esta obra como una importante hoja de ruta para los mandatarios locales y los electores para establecer lo que deben esperar de sus alcaldes.
Así mismo, explicó Edgar Martínez Cárdenas que este libro muestra que las competencias como el liderazgo, la vocación de servicio, entre otras comportamentales, son muy importantes para una buena gestión gubernamental.
En este sentido, esta obra es de gran importancia para el país y para la administración pública, como lo destacó el Director Nacional, Octavio Duque Jiménez.
“Este es un aporte de suprema importancia para la administración pública, establecer esto le permite a las comunidades saber qué le deben exigir a sus gobernantes, cuáles son esas principales competencias, cómo debe ser un buen alcalde y los mandatarios conocer esa hoja de ruta para un gobierno como idóneo para sus poblaciones”, señaló.
Finalmente, expresó: “Quiero felicitar a los autores por esta importante obra para el país, a los alcaldes los invito leerlo con gran detenimiento, tenerlo como su libro de consulta constante. También a los colombianos, todos los ciudadanos tenemos un deber como veedores de nuestras instituciones públicas, del buen uso de los recursos de todos”.
El Libro
La mirada estructural funcionalista del perfil del alcalde frente al desempeño, que se explica por las variables asociadas con la educación formal y la experiencia especializada, presenta limitaciones a la hora de entender por qué existe esa relación contradictoria entre los requisitos formales y el desempeño administrativo, más allá del entendido de que hay otras variables exógenas (políticas, institucionales, demográficas o socioeconómicas) que inciden en el desempeño administrativo municipal, interesa profundizar en otros atributos del Alcalde que tienen mayor incidencia en el rendimiento de las administraciones.
Por ello, desde los enfoques comportamentales, de género, socioculturales o de competencias, es posible encontrar una explicación más totalizante del fenómeno y una propuesta alternativa para mejorar las calidades del alcalde colombiano, aspectos que definen entonces los objetivos de la investigación.
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