La Maestría en Administración Pública de la Escuela Superior de Administración Pública (ESAP) podrá avanzar a la etapa de autoevaluación con fines de acreditación en alta calidad, luego de que el Consejo Nacional de Acreditación (CNA) concluyó que el programa reúne las condiciones requeridas para continuar este proceso, según la decisión comunicada por ese mismo organismo evaluador mediante oficio expedido el pasado 20 de mayo de 2026, como resultado de su apreciación de las condiciones iniciales.
En Colombia, creado por la Ley 30 de 1992, el CNA es el órgano adscrito al Ministerio de Educación Nacional (MEN) que orienta, evalúa y emite conceptos sobre la calidad de los programas e instituciones de educación superior (IES), función que cumple con base en los dictámenes de pares académicos expertos e independientes tanto del mismo CNA como de la institución o programa objeto de evaluación. Para los fines de acreditación de la Maestría en Administración Pública, el par designado por el CNA, quien visitó la sede central de la ESAP entre 28 y 29 de abril de este año a fin de verificar el cumplimiento de las condiciones iniciales, fue César Darío Guerrero Santander, doctor en ciencias de la computación, formado en Colombia y en Estados Unidos, con trayectoria de más de treinta años en su campo profesional y en la academia, actualmente director de Investigación, Creación e Innovación de la Universidad Autónoma de Bucaramanga, miembro del Consejo Departamental de Ciencia, Tecnología e Innovación en el Departamento de Santander, entre otros destacados cargos y membresías.
Entre las fortalezas destacadas por Guerrero Santander en su comisión para el CNA, se encuentran la trayectoria del programa, creado en 2003, y el posicionamiento que ha alcanzado como referente nacional en la formación para el sector público; la actualización reciente del plan de estudios; la diversidad de la población estudiantil; la alta cualificación de la planta profesoral, integrada por docentes con formación doctoral y de maestría, y la inserción laboral de sus graduados en entidades del Estado, organismos de control y diferentes niveles de la administración pública. El análisis externo reconoce igualmente las iniciativas institucionales orientadas a fortalecer la permanencia estudiantil y el desarrollo académico, entre ellas el Centro de Apoyo Académico de Posgrados (CAAP), la estrategia #HiloAzul de relacionamiento con graduados y graduadas de la Maestría, los programas de bienestar, las estrategias de apropiación tecnológica, como ‘Hablemos de TIC’, y los mecanismos de apoyo para la participación de estudiantes y profesores en escenarios académicos nacionales e internacionales.
Como parte del proceso de evaluación, con miras al mejoramiento del programa, el CNA también recomendó emprender acciones para la reducción de los índices de deserción, reforzar las estrategias para la graduación oportuna, incrementar los proyectos de investigación y proyección social para aumentar así la producción académica y científica y, de paso, avanzar en la categorización de grupos de investigación, además de afinar los mecanismos de seguimiento, sistematización y análisis de información para la toma de decisiones.
La decisión del CNA constituye un paso adelante hacia el aseguramiento de la calidad del programa, un camino que en la siguiente fase contempla el desarrollo de la autoevaluación con fines de acreditación en alta calidad, ejercicio mediante el cual la Maestría en Administración Pública continuará consolidando sus procesos académicos, investigativos y de contribución al fortalecimiento de la gestión pública en Colombia.
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