La Escuela Superior de Administración Pública (ESAP), a través de su Dirección de Procesos de Selección, invita a los concejos de los municipios colombianos de quinta y sexta categoría a manifestar su interés en la suscripción de convenios interadministrativos con la entidad, entre el martes 3 y el lunes 30 de noviembre, a fin de contar con su orientación en la preparación y ejecución del concurso público de méritos para la elección de personeros municipales del periodo 2028-2032, de acuerdo con las competencias institucionales y la normativa vigente.
En el ordenamiento nacional ―especialmente el artículo 118 de la Constitución Política y las leyes 136 de 1994 y 1551 de 2012―, los personeros municipales son representantes del Ministerio Público ante las administraciones locales y, en tal condición, en nombre de la ciudadanía, ejercen vigilancia y control sobre las actuaciones de los servidores públicos adscritos a las alcaldías y otros organismos municipales, en aspectos como la ejecución presupuestal, los derechos humanos y el cuidado del medio ambiente, entre otros. Elegidos por los concejos municipales o distritales por un periodo de cuatro años, los próximos personeros se escogerán durante los primeros diez días de enero del 2028 como resultado de un concurso público de méritos convocado y reglado por las mismas corporaciones. De allí que la ESAP reafirme su compromiso con el fortalecimiento de la gestión pública territorial y la promoción de procesos de selección basados en los principios de mérito, transparencia, objetividad e igualdad de oportunidades.
La invitación también busca fortalecer la coordinación entre la ESAP y los concejos municipales e identificar a las entidades territoriales interesadas en contar con el acompañamiento de la Escuela en el desarrollo de este proceso.
¿Cómo manifestar el interés?
Los concejos municipales de los municipios de quinta y sexta categoría interesados en el acompañamiento de la ESAP podrán remitir su comunicación oficial durante todo noviembre de 2026, al correo electrónico concursopersoneros2028-2032@esap.edu.co, con el fin de iniciar el acercamiento institucional necesario para avanzar en las correspondientes actuaciones posteriores. Estas son las condiciones:
- Plazo de recepción: del 3 al 30 de noviembre de 2026
- Correo electrónico de recepción: concursopersoneros2028-2032@esap.edu.co
- Asunto del correo: Manifestación de interés – Convenio interadministrativo Personeros 2028-2032 – [Nombre del municipio y departamento]
- Cuerpo y propósito de la comunicación: remitir una carta suscrita por el presidente del concejo o la mesa directiva, en la que se manifieste el interés en suscribir el convenio interadministrativo. Asimismo, adjuntar una captura de pantalla que evidencie el diligenciamiento exitoso del siguiente formulario:
https://forms.cloud.microsoft/r/bhsccarQk6?origin=lprLink
Una etapa preparatoria para fortalecer el mérito en los territorios
La recepción de las manifestaciones de interés constituye la fase inicial de articulación institucional orientada a identificar a los concejos municipales que deseen avanzar en el proceso de suscripción de convenios interadministrativos con la ESAP, que, de esta manera, busca propiciar condiciones para una adecuada planeación del concurso público de méritos para la elección de personeros municipales del periodo 2028-2032, mediante el trabajo coordinado con las entidades territoriales interesadas.
Según el Departamento Nacional de Planeación (DNP) y la Contaduría General de la Nación (CGN), de los 1103 municipios colombianos, mil ―alrededor del 90 %― son de quinta y sexta categoría. Es necesario subrayar, en consecuencia, que la manifestación de interés es solo el inicio de una etapa preparatoria. La formalización de tal manifestación no implica la suscripción automática de un convenio interadministrativo ni constituye el inicio del concurso público de méritos de personeros municipales 2028-2032.
La ESAP anima a los concejos municipales de quinta y sexta categoría a participar en esta etapa de acercamiento institucional, como parte de los esfuerzos conjuntos para fortalecer el mérito y la gestión pública en los territorios.
